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kaiyun欧洲杯app(体育)官方网站 汉中财政教育信息(240期)

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本 期 目 录

※学习贯彻十八大精神推动财政教育培训工作上台阶

……………………………………………………… 卢玉春

※ 春风送暖增干劲扎实工作开新局

………………………………………………… 城固程绣红

※佛坪县财政支农培训新亮点

………………………………………………… 佛坪韩红霞

※南郑县举办一期乡财乡用县监管应用软件业务培训班

………………………………………………… 南郑张彬

※城固县成功举办新进人员及岗位调整人员培训班

………………………………………………… 城固曹莎

※简讯十则

学习贯彻十八大精神

推动财政教育培训工作上台阶

卢玉春

党的十八大把教育放在改善民生和加强社会建设之首。今年是全面贯彻落实十八大精神的开局之年,是为全面建城小康社会奠定坚实基础的重要一年。中、省、市财政工作会议对加强财政干部队伍建设,强化干部教育培训工作,推进学习型机关建设,努力提高干部业务能力和综合素质提出了明确要求。为此,我们必须认真学习贯彻十八大精神,推动财政教育培训工作再上新台阶。

——以十八大精神为统领,提升财政干部思想政治素质。学习贯彻十八大精神是当前和今年一个时期的首要政治任务,按照真学、真懂、真信、真用的要求,把中国特色社会主义宣传教育与“中国梦”宣传教育结合起来,贯穿培训工作始终,真正入心入脑,深刻领会中国特色社会主义道路,理论体系、制度的内涵实质,增强政治认同、政治自信、和政治责任感。

——坚持“立德树人”,大力推进社会主义核心价值体系建设。立德树人是教育的根本任务,社会主义核心价值体系建设是兴国之魂。我们要紧紧围绕立德树人,深入开展核心价值观学习教育。当前要认真落实中央关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定要求,坚持求真务实,深入推进财政反腐倡廉建设,发扬艰苦奋斗,勤俭节约的优良作风,时刻绷紧廉洁理财这根弦,守纪律、讲规则、管好钱、用好钱,确保财政资金和财政干部“两个安全”。

——牢固树立终身学习理念,切实加强学习能力建设。“积极发展继续教育,完善终身教育体系,建设学习型社会”是十八大精神的重要内容。我们应该首先践行,把学习作为一种追求,一种爱好,一种健康的生活方式,做到好学乐学,博学之,审问之,慎思之,明辨之,笃行之。学史可以看成败、鉴得失,知兴替;学诗可以情飞扬、志高昂、人灵秀;学伦理可以知廉耻、懂荣辱、辨是非。通过学理论、学政策法规、学科学文化知识,克服本领不足、本领恐慌、本领落后的问题,以适应形势、适应工作、适应时代的要求。

——创新培训方式方法,提高培训工作质量。按照党的十八大提出的“加强和改进干部培训,提高干部素质和能力”的要求,扎实推进财政干部教育培训工作实践创新、理论创新、机制创新。要准确把握学员要求,突出培训特色,学习运用新的方法模式,大力推进案例教学、情景模拟教学、实践教学、研究式学习,按照干什么学什么,缺什么补什么,不断提高培训的科学性、针对性和实效性。当前要紧紧围绕部门预算、国库集中支付、非税收入管理、政府采购、公务消费卡等各项财政管理制度改革等热点问题开展培训kaiyun欧洲杯app(体育)官方网站,为推进财政改革与创新提供强有力的服务。

——强化自身建设,增强培训工作的荣誉感和责任感。打铁先得自身硬,搞好财政干部教育培训队伍自身建设,内提素质,外树形象,强本固基是做好工作的重要保障。要通过走出去请进来,举办培训管理者培训班,深入基层开展课题调研等形式,深化培训管理者及师资队伍的自身建设,以适应新形势、新任务、新挑战的要求,努力打造一支德才兼备的财政教育培训干部队伍。

春风送暖增干劲 扎实工作开新局

为加快推进我县财政信息化及金财工程建设步伐,结合目前我县镇财政所两基建设情况,县财政局于2013年3月25日至3月28日在会计函授站举办了一期“乡财乡用县监管”应用软件业务培训班。参加培训的为局相关科室人员、财政所长、财政所业务骨干,共计40余人。

在开班仪式上,县财政局领导高度重视,做了重要讲话,强调了此次培训的意义及培训的目的,要求学员放下架子,珍惜学习机会,遵守培训班纪律;在四天的培训中,局领导还多次亲临培训班看望学员指导培训工作,协调解决培训工作中存在和出现的各种问题,为此次培训工作提供了强有力的保障。课堂上,各位授课老师运用现代化的教学手段旁征博引,深入浅出,广大学员认真聆听,如有不懂的地方就积极、主动地向老师提出,老师们也是耐心解答,改变了往日“一言堂”的授课方式,形成了教学互动、学用结合的可喜局面,收到了良好的培训效果。通过对该软件的业务培训,使各所业务主办人员能正确掌握管理软件的使用和操作,并熟练运用到实际工作中。

南郑县会计函授站:张彬

城固财政局成功举办

新进人员及岗位调整人员培训班

城固县财政局于2月25-28日举办了一期新分配人员及岗位调整人员培训班。2013年新分配及近期调整工作岗位的近20名同志参加了此次培训。

开班仪式上,财政局副局长许峰对参训人员表示热烈祝贺和欢迎,同时要求:一要尽快适应角色的转换,投入新的工作;二要重视学习。三要磨练自己。四要保持一种精神。五要爱岗敬业。财政局纪检组长胡斌重点对培训班的纪律作了强调要求。

本次培训,财政局劳资科和财政干部教育培训中心精心组织,制定了周密的实施方案和严谨的教学计划,请局机关相关科室及局属单位业务骨干,从计算机知识及财经软件的安装使用、公务员行为规范、财政支农惠农政策、财政知识和基本技能、公文规范化处理等方面进行专题培训。并适时组织学员结合自己对财政工作理解,积极开展讨论。

培训期间,局党组书记、局长冯长春看望了培训班学员,并就学习、生活、工作等方面和大家进行交流,并提出了提出了三点希望:一是要热爱财政工作。二是要敬畏财政工作。三是要出色的干好财政工作。培训结束后,进行了计算机上机操作、公文写作和财政基础知识测试,所有学员均取得了优异的成绩,达到了预期目的。

城固县培训中心

简讯十则

城固县财政干部教育培训中心

举办财政所“两基”建设工作培训班

为了推进我县财政所“两基”建设工作全面开展,切实做好财政所“两基”达标迎验工作,按照省市相关要求,结合我县实际,我中心特举办“两基”建设工作培训班。参加本次培训班的有财政所正副所长、支书,局属单位领导,各科室正副科长。培训班围绕“两基”硬件建设与软件建设内容,具体辅导了财政所软件资料、补贴信息、业务验收、装修风格、重点部位建设及资金管理办法等。对评审预算、招投标办法,工程监理及验收等方面进行了重点讲解。通过本次系统培训,为顺利迎接四月上旬省上验收工作打下了坚实的基础。

城固县财政干部教育培训中心:曹莎

洋县培训中心干部驻村

热心为群众办实事好事

按照洋县县委安排,财政培训中心二名干部由分管领导带队,从3月起驻到所包村------关帝镇白刘村,开展“三问三解”活动,为群众办实事,办好事。一是走访了解民情。采取入户走访,召开座谈会等形式,听取意见和建议,协助村两委制定出全村发展计划和脱贫计划。驻村以来,召开村民大会和党员大会3次,走访群众33人,收集群众意见和建议20多条,记民情日记多篇。二是开展惠农政府宣传培训。召开群众大会,宣传党的十八大精神,宣传良种补贴、农机具补贴、农村低保政策等新时期党的惠农政策,发放书籍300多册,对群众关心的农村养老保险、大病医疗政策进行了深入细致的宣传和现场解答。三是抗旱保苗。针对春旱严重的现实,驻村人员发动群众,抽水浇灌小麦苗321亩,浇灌油菜苗250亩。另外,帮助无劳群众运送春耕化肥60袋。四是化解矛盾纠纷。驻村以来,干部们积极调查研究,找出村组3户村民上访根源,面对面解决问题,化解了矛盾和纠纷,得到群众一致好评。

洋县----------李民

汉台区财会干部教育培训培训中心

成功举办2013年会计从业资格考前培训班

为进一步提高会计从业人员的理论和实践水平,提高会计从业资格考试的过关率,汉台区会计培训中心于1月2日至3月8日举办了2013年会计从业资格考试考前辅导班。我区及周边县区共计有80余人参加了此次培训。

我中心是从事会计人员教育的专业机构,多年来在从业资格培训中取的了很好的成绩,得到了上级主管部门和社会的认可,取得了较好的社会效益。对于本次培训中心高度重视,精心组织,合理安排,授课老师均为经验丰富的具有中级职称专业教师,课程设置科学紧凑。为了使学员适应无纸化考试,对基础会计、会计职业道德与规范、会计电算化三门课采用讲练结合的方法,中心为每位学员配发了配套的应试指南。老师随堂予以详细讲解,以巩固每一章所学内容。目的不仅通过教学辅导使学员能顺利通过考试,而且通过学习增加学员的会计理论知识和实践操作经验,为今后所从事的会计工作奠定一个良好的基础。

为方便学员的学习,中心在班次的安排上分为白班和双休日班,受到了学员的一致欢迎。

汉台邓蓉

开发区奋力实现财政收入首季“开门红”

今年以来,面对严峻的经济形势,开发区管委会积极行动,采取有效措施,努力克服工作中的困难与问题,一季度全区共完成财政总收入5350万元,同比增长12.5%,完成全年任务的24.3%。其中:完成地方财政收入2216万元,同比增长19.6%,完成全年收入任务的25%。财政收入实现“首季开门红”。

成绩的取得,主要是抓“三早”:一是早谋划。为应对各种影响开发区财政收入、总量下降的不利因素,开发区党工委、管委会从去年年底就开始谋划2013年财政收入工作,总结去年的经验与不足,分析研究目前的经济形势和组织收入面临的困难,及时制定了全区2013年财政收入目标任务,并对全年财税工作做到早计划、早部署。二是早安排。开发区财政局根据区党工委、管委会的部署,明确分工,责任到人,结合本局人员少、工作量大,往往一个科室对应上级财政多个科室,一个人员对应多项工作的特点,及早把目标任务层层分解、层层落实,目标到岗,责任到人,对任务做到早调度、勤督促、重协调。三是早落实。积极联系各征收部门结合实际情况,认真落实目标任务,变压力为动力,加大财税工作力度,开足马力,充分调动各方面积极性,挖掘税源潜力,强化税收征管,积极组织收入入库,确保了财政收入的快速增长。

开发区财政局唐蕾

略阳县财政局举办演讲比赛庆祝“三八节”

春和景明,万象更新。在第103个“三八”国际妇女节来临之际,略阳县财政局举办了财政系统纪念“三八”妇女节演讲比赛。

巾帼不让须眉,臂膀同样坚挺。18名参赛选手用真挚的感情,朴实的语言,声情并茂讲述了自己身边的普通女性,从一个个平凡的故事当中,让我们看到了财政女干部用灿烂的笑颜、斑驳的泪痕、坚定的脚步勾勒出的一幅幅动人画面。演讲从不同角度阐释了”财政人”对“一个人的价值不在于她得到了什么,而在于她奉献了什么”、“岗位没有重要与次要之分,而在于立足岗位的人是否赋予它价值和使命”这些深刻哲理的理解和对幸福生活的追求。

这次演讲比赛邀请了县组织部和县宣传部有关领导担任评委,现场对五名获奖选手进行了表彰。

宁强县财政局积极参加宁青二级公路生态走廊建设

3月5至6日,宁强县财政局全体干部职工近100人,在宁强至青木川二级公路沙河子段,热火朝天地开展宁青二级公路生态走廊建设种植竹子活动。由局领导带队,全体人员分成了9队,在划分的3公里责任区内分工协作、有序地开展:平整地块、捡石头、挖坑、剪枝、搬运竹子、栽植等劳动。经过2天十多个小时的辛苦劳动,终于完成了3公里责任区内2000余根竹子的栽植任务。3月7日全体干部又带上盆子、水桶、水壶前往责任区浇灌竹子,既要栽植还要保证成活。局机关还抽调专人成立了“绿色长廊办”,将责任区内栽植竹子的后期管护纳入了日常工作任务,夯实责任,确保我局承担的3公里栽植竹子的成活率,为我县宁青二级公路生态走廊建设积极作出贡献。

宁强县财政局培训中心

开发区南区财政所

圆满完成家电汽摩下乡补贴工作

汉中经济开发区南区财政所在家电汽摩下乡补贴工作全面结束之际,对本辖区兑付的家电汽摩下乡产品及补贴金额进行了清算。四年来共办理补贴761台(件),发放补贴资金362486.34元。其中家电下乡补贴数量为595台(件),补贴资金192589.54元;摩托车下乡补贴数量147台,补贴资金88576.80元;汽车下乡补贴数量19台,补贴资金81320元。南区财政所通过“一折通”及时兑付补贴资金,保质保量完成了此项工作,为家电汽摩下乡补贴这项惠农工作画上了圆满的句号。

南区财政所

开发区财政局

标准化财政所建设顺利通过省级验收

3月27日,开发区鑫源财政所顺利通过省财政厅标准化财政所检查验收,获得了94.5分的优良成绩,为我区创建标准化财政所工作划上了圆满的句号。

鑫源财政所是我区创建标准化财政所收官之作,我们充分学习兄弟县区标准化财政所建设经验,结合我区财政所工作实际,总结去年标准化创建工作的不足,制定了标准化财政所创建实施细则,从组织机构、业务工作、内部管理、队伍建设、基础设施等五个方面着手,加强和完善了基层财政所建设,进一步优化了人员结构,提高了业务能力,强化了财政职能,改善了基础设施,健全了服务功能,提升了财政形象,为财政工作更上台阶打下了坚实基础。

汉中经济开发区财政局

县区春训动态

洋县3月11日,洋县财政系统春季整训会在洋县宾馆召开,县财政局党组书记、局长祝建强同志作了题为〈努力实现财政工作新跨越〉的主题报告,报告回顾总结了去年财政工作,对存在的问题和不足进行了认真分析,新的一年里要求全体职工抓好以下几方面工作。一是抓好学习。二是积极培植好财源,强化税收征管。三是保民生促和谐。四是抓“三农”强基础。五是推改革提绩效。六是转作风强素质。会议特别强调,要全面完成2013年财政干部培训工作任务和支农政策培训任务,确保今年全县100名财政干部培训和215名村会计、村干部培训任务圆满完成。

佛坪县2月17日上午,佛坪县财政局召开全体干部会议,安排部署全系统干部作风整训和培训工作,整训工作从2月16日开始至3月1日结束,历时两周时间。

本次干部集中整训和培训工作是深入学习贯彻落实党的十八大精神及中省市决策部署,全面领会践行中央政治局关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定以及习近平总书记关于厉行节约、反对铺张浪费的重要批示精神,全面建设五个佛坪的当前一项重要举措。

局长邓存本在会议上为全体干部作了一场十八大精神学习辅导讲座,他从财政干部如何立足本职岗位实际,准确把握十八大提出的新思想、新要求、新举措,深刻领会十八大对财政工作的重要意义等方面进行了讲解,他指出,要切实按照两手抓、六保障和两手硬的要求,立足岗位,扎实工作,全面开创新年度财政工作开门红。同时就本次整训工作提出了具体要求:一是认真学习领会,提升整训工作水平。二是扎实开展对照检查,全面剖析整改。三是再强措施,开展一次大讨论活动。四是严肃纪律,开门整训,做到整训和工作两不误,两促进。

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